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北上工作月薪多2萬 南部科技人問該轉職嗎?

北上工作月薪多2萬 南部科技人問該轉職嗎?

一位在科技業任職的員工上網詢問在台北和南部工作的抉擇,引起網友對南北薪資、房價、居住品質與未來發展的熱議。

J網友在《MOBILE01》發文指出,他目前在南部工作,但在台北找到另一個薪水較高的工作,而且2年內可能會結婚,詢問網友該如何選擇。他指出,南部的月薪42K,保障年薪13個月,未來有房子住,不必考慮買房,目前所待的是小公司沒賺錢。另外,北部的工作月薪62K,保障年薪14個月,要考慮未來置產,公司是上市公司,不定時會有獎金,並且可能為主管缺。

有網友建議選南部,因為以原PO所列出的條件,在北部扣掉租房、消費、交通和額外的時間成本後,北上就不划算。也有人認為高雄雖然整體不好,但還是有好公司,如果台北沒有爆炸性的成長,可考慮留在高雄積極跳轉好公司,至少高雄的房價還負擔的起,開車出門也不會太難停車,生活品質會比較好。還有人認為南部空氣比較好,未來小孩會比較健康。

至於建議選擇北部的網友,多認為選擇台北職場比較有「狼性」,有利於未來發展:「年輕可以拼,有年紀就要穩定」、「北部跟中南部員工企圖心、積極性差很多的,往長遠想,能適應北部會比較有競爭力」。「來台北打拼,就不要想買房,用租的就好了,省下的通勤時間拿去進修、幾年之後,你自己就會知道去留了。」、「南部做久了....會變啥都不想做 」。

另外,也有人從教育角度切入,認為既然考慮結婚了,北部的教育資源比南部有優勢。而買房方面,不一定要買市中心,反正北部大眾運輸很發達。

也有網友對北部工作較有未來的論點不以為然:「所以北部只會往上升,不會跌下來?」、「世界上不是科技業才是工作好嗎?務農也能作到百萬薪」。也有人認為,不用管南部北部,哪邊能讓經驗與薪水往上爬就往哪裡走,趁年輕多賺錢多存錢與多累積自己的價值。

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