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IQ和EQ是培養出來的

IQ和EQ是培養出來的

  每個父母都想讓自己的孩子接受最好的教育,給孩子的未來做好準備。但是,孩子教育問題是一個最費心思的問題,稍微有一點差錯就會影響孩子的一生,而父母對孩子情商和智商的培養,是決定孩子一生健康成長的關鍵,作為父母的你,是否還在為孩子的智力不夠高而發愁?是否還在為不知道如何去提高孩子的情商而擔憂?其實,只要你用對了培養孩子情商和智商的方法,所有的問題就會迎刃而解!

  情商就是智商以外的一切內容。一個人的成功,智商的優劣占20%,情商的優劣占80%,從而可以得出這樣的一個公式:20%的IQ家80%的EQ=100%的成功。如果要造就一個優秀的孩子,讓他將來事業有成,那麼從小就要重視培養他的情商。如何培養EQ?

  [B][color="Purple"]1、瞭解自己的情緒 [/B]
認識情緒的本質可以說是EQ的基石,這種隨時能感覺得到的能力,對於瞭解自己來說非常重要。不瞭解自身真實感受的人必然會淪為感覺的奴隸,相反,只有掌握了自己感覺的人才能成為生活中真正的主宰,在面對婚姻或是工作等一些人生中的大事的時候,也會做出正確的抉擇。

  [B][color="purple"]2、控制、管理好自己的情緒 [/B]
情緒的控制和管理是建立在自我認知的基礎上的,即:如果自我安慰,擺脫焦慮、灰暗或不安的心情。這方面能力比較匱乏的人會常常和那些低落的情緒進行交戰,而對這掌控自如的人則能很快走出生命的低潮,重新出發。

  [B][color="purple"]3、有自己的情緒激勵自己 [/B]
無論是要集中注意力、自我激勵還是發揮創造力,將情緒專注于一項目標是絕對必要的。無論成就什麼事情都要靠情感的自製力-克服衝動與延遲滿足。保持高度熱忱是一切成就的動力,一般來說,能夠自我激勵的人不管做什麼嗎事情都會有很高的效率。

  [B][color="purple"]4、.瞭解別人的情緒[/B]
同情心也是一種基本的人際技巧,同樣建立在自我認知的基礎上。具有同情心的人比較能從細微的資訊中察覺到他人的需求,這種人特別適合於從事醫護、教學、銷售與管理的工作。

   [B][color="purple"]5、和周圍的人友好相處[/B]
人際關係也是管理他人情緒的一種藝術。一個人的人緣、領導能力、人際和諧程度都和這項能力有關,充分掌握這項能力的人往往會是社會上的佼佼者。


  當然,不同的人在這些方面的能力也是不同的,有些人可能會很善於處理自己的焦慮,卻對別人的哀傷不知從何安慰起,而有些人在處理別人的事情時能夠非常理性,但是在面對自己的事情時就會亂了方寸。這些基本能力可能是與生俱來的,沒有什麼優劣之分,但是人的可塑性是很高的,不管是哪一方面的能力不足都可加以彌補或是改善。

  如今,大人們面對的是快節奏的生活,高負荷的工作和複雜的人際關係,沒有較高的EQ是難以獲得成功的。孩子們也是生活在一個馬不停蹄的環境裏,繁重的學業使他們喘不過氣來,同時還要和同學們搞好關係,只有擁有較高的EQ,才會使他們在這樣的 社會狀態下生活的遊刃有餘。

EQ高的人,人們媽媽都喜歡同他交往,總是能得到眾多人的擁護和支持。權變理論代表人物之一-弗雷德.盧森斯對成功的管理者(晉升速度快)與有效的管理者(管理績效高)做過調查,發現兩者自檢顯著的不同之處在於維護人際網路有關,支援成功的管理者最多,占48%,而支援有效的管理者只占11%.可見在職場中,要獲得較快的成長,良好的人際關係是排在第一位的。

  情商在股價一個人的整體素質方面也有著重要的作用.心理學家認為,情商與智商不太一樣,它是靠後天培養的.因此,情商也是父母培養孩子能力和素質的一個不可忽視的內容.而且,從現在社會的發展和對人才的需求來看,僅靠知識是難以在社會上立足的.未來社會需要的人才不僅要有較高的才智健康的身體,還要有高尚的人格優良的品質堅強的意志和不怕挫折經得起失敗考驗的健康心裏.就學習而言也是如此,即使一個孩子有了再好的智力,卻沒有好的學習動機,沒有意志力,其學習是很難搞好的.另外,道德在很大程度上講,是給智力把關的.學習成績優秀的學生進入社會後犯罪的實例並非罕見.所以,培養孩子高尚的情商是父母所必須做的事情.

  獨立生活的能力是孩子成才和立足於社會的基本能力.獨立生活能力弱的孩子往往伴有膽怯.懶惰.消極等習性,而未來社會需要的是積極進取,勇於競爭.不畏艱難你你你的人.父母們要站在時代的高度,在開發孩子智力的同時,重視對孩子非智力素質的培養,這樣才能讓自己的孩子在未來的社會上有立足之地.

   [B][color="Purple"]情商VS智商[/B]

  長期以來,人們習慣于將智商作為衡量人才的標準,而現代研究表明,讓孩子成才的決定因素不僅僅是智商,從很多方面看,情商顯得尤為重要。

  一個人的智商可以使他具有非常豐富的知識,使他能順利地得到一份工作。如果他能有穩定的情緒,適應環境的能力,對外界和上司、同事沒有什麼過分的要求,對自己有正確的評價,不會讓外界影響到自己的情緒,在受到挫折時有重新再來一次的激情,並可以對自身的心理素質進行不斷的提高,不會怨天尤人或悲觀失望。這樣他的智商和潛能就會得到充分內發揮,在工作中遊刃有餘,走向成功。與之相反,如果一個人的智商很高,卻常以此自負,情商低下,天天為自己周圍的不理想的環境所困擾,那他的結局或是憤世嫉俗、孤芳自賞,與社會、公司、同事融不到一起,或高不成低不就,一輩子碌碌無為,或是走上歪道,毀于高智力犯罪。由此可見,一個人是否成功,情商與智商的作用一樣重要。
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